Munkahelyi környezetünk folyamatosan változik, a konjunktúraciklusok egyre rövidebbek, a versenyhelyzet pedig egyre kiélezettebb. Ennek következtében a vállalatok egyre több rugalmasságot várnak el a munkavállalóktól. Mindebben aktív támogatást tudunk Önnek nyújtani.
A szabad állások megfelelő munkavállalókkal történő betöltése egy folyamatra épül, amelynek középpontjában az elemzés és a beazonosítás, valamint az előválogatás és a jelöltek bemutatása áll.
Erre az eljárásmódra orientálódunk, és az állások betöltése során a jelöltekkel szembeni követelmények közös megbeszélésétől, ill. az ügyfelek megbízásainak állapotáról való rendszeres jelentésig nagyon fontosnak tartjuk a következetességet és a magas minőséget.
Annak érdekében, hogy Önnek a lehető leghamarabb tudjunk ajánlani olyan munkavállalót, aki az adott pozíció követelményeinek megfelel és el is szeretné vállalni a munkát, a következő lépéseket hajtjuk végre:
- keresés a saját pályázói adatbankunkban,
- online-álláspiacok használata,
- kapcsolatfelvétel a potenciális jelöltekkel, az alkalmasság felmérése a telefonbeszélgetés során,
- állásinterjúk időpontjának egyeztetése.
A betöltetlen állásokra munkavállalókat keres, vagy további kérdése van? Milyen esetekben éri meg az időszakos foglalkoztatás? Milyen előnyei vannak az időszakos foglalkoztatásnak? Miből áll egy szerződés? Hogyan zajlik a lebonyolítás?
Vegye fel velünk a kapcsolatot kötelezettség nélkül.
Munkaerő-kölcsönzés
Mi mint kölcsönadók adjuk át ügyfeleinknek munkatársainkat, ezáltal tudunk igényekhez szabott támogatást nyújtani mind munkaerőhiány, mind pedig hosszú távú megbízások esetén.
Annak köszönhetjük a kellemes munkahelyi légkört, hogy közel állunk munkatársainkhoz és személyesen tartjuk velük a kapcsolatot.
Főként az ipari és a műszaki területre fókuszálunk, így biztosan jól képzett szakemberekre bízhatja magát.
A vállalatvezetés és a személyzeti asszisztensek sokéves tapasztalattal rendelkeznek, és jól ismerik az ügyfelek szakmai követelményeit és a legfontosabb kritériumokat.
Kiszervezés
Amennyiben ügyfelünknek az egyik székhelyén különösen sok munkatársra lenne szüksége, mi kiszervezéssel is rendelkezésre állunk.
A helyszínen gondoskodunk a saját irodánkról és a projektvezetőről, természetesen az ügyfél elvárásainak megfelelően.
Az Ön előnye:
- Közvetlen közelében tartózkodik egy felelős kapcsolattartó.
- A munkatársaink elégedettebbek, mivel a helyszínen tudunk velük foglalkozni.
- Jobban megismerhetjük az Ön vállalati kultúráját – ezáltal még hatékonyabban tudunk eljárni az Ön megbízásából.
- Egységes, áttekinthető ellenőrzés.
Szeretne személyre szabott tanácsadást kapni? Vegye fel velünk a kapcsolatot.
Munkaerő-kölcsönzés
Közvetlen összekötő kapocs vagyunk munkaadó és munkavállaló között: szakembereket ajánlunk azon vállalkozásoknak, amelyek egy adott munkakörre keresnek megfelelő alkalmazottat; ill. pályázóknak ajánlunk olyan munkahelyeket, amelyek a képzettségüknek és elvárásaiknak megfelelnek.
Cégünk bizonyítványai